科技日報訊 （胡明欣 曹偉）連日來，第二炮兵某團(tuán)8名新畢業(yè)學(xué)員剛報到，就被分配到各個專業(yè)戰(zhàn)位參與執(zhí)行大項任務(wù)，在真打?qū)崅渲兴ご蚰サZ作風(fēng)，全面提升崗位技能，增強(qiáng)帶兵底氣。

該團(tuán)黨委將新畢業(yè)學(xué)員分配到各個戰(zhàn)位，采取“主要專業(yè)訓(xùn)一遍、指揮技能學(xué)一遍、按照細(xì)則考一遍”模式，多方盤活資源，科學(xué)制定方案。筆者在培訓(xùn)方案上看到，除了某型導(dǎo)彈推進(jìn)劑的鐵路輸送、油料儲運(yùn)等專業(yè)課目，還有一體化指揮平臺操作、各型號電臺操作等指揮技能課目，多層次、全方位的培訓(xùn)考核，不但為融入基層打下堅實(shí)基礎(chǔ)，也拓展了他們長期發(fā)展的潛能。

此外，他們還組織安排感動基地十大人物之一的該團(tuán)總工程師張朝宏等先進(jìn)典型介紹成長經(jīng)歷，筑牢學(xué)員扎根基層、建功軍營的思想基礎(chǔ)；抽調(diào)優(yōu)秀教練員進(jìn)行授課輔導(dǎo)，傳授教學(xué)方法；加強(qiáng)心理服務(wù)工作，進(jìn)一步提高新任職干部心理承受能力。